叱らなくても部下の心をつかむ方法

叱らなくても部下の心をつかむ方法
192ページ
7登録

叱らなくても部下の心をつかむ方法の感想・レビュー(5)

2013年9月14日:ぴかいちまる
▼フィードバックという言葉がしっくり来ないというか、カンにさわる気がしますが、その後の指摘の方法も一応書いてありました。
- コメント(0) - 2012年11月3日

2012年10月19日:まこ
「フィードバックしていいですか?」この一言からスタートして、自分の主観を入れずに事実のみを伝える。そして考えてもらう。褒める、叱るにこの「ニュートラル フィードバック」を身につけたら良いコーチングができる。「ニュートラル フィードバック」も「魔法の言葉」のヒントになるかもしれません。
★1 - コメント(0) - 2012年9月16日

029
部下を叱る、とはまたちょっとニュアンスが違いますが、プライベートにもニュートラルフィードバックを使えないかな…と思ったのですがフィードバックという言い方だと堅すぎるかな。
- コメント(0) - 2012年9月8日

今読んでいるみんな最新5件(1)

09/05:池田福美

読みたいと思ったみんな最新5件(1)

08/25:あしも

人気の本

叱らなくても部下の心をつかむ方法の 評価:100 感想・レビュー:3
ログイン新規登録(無料)