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イキイキ働くための経営学

イキイキ働くための経営学

形式：単行本

出版社：翔泳社

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25登録
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224ページ

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こくう
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こくう
責任と職員（権限）と報酬とアンバランスが起こっている／ ダブルバインドでは？／ 自分らしく働く／ 「自分の得意分野を選択し、人一倍努力して」てる能力構築を志向するのがケイパビリティー優位の戦略で、「誰もやっていない分野（競技）を選択して」究極的には勝つというより独り占めを志向するのがポジション優位の戦略／ 人間として信用できるか？／ いつも希望を持つ／ 仕事を通じて、自分の大切にしている価値観を体現できるか？／ どういう人と働けるか？が最重要／ 自分の思いを見つけ、育てる／
コメント(0)2024/09/28
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jin
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jin
経営学理論というより、自己啓発系の本だった。
コメント(0)2018/02/22
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d d d
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d d d
経営学ベースの自己マネジメント本。
コメント(0)2018/02/14
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天切り松
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天切り松
経営学をざっと。思考の流れがあるのはよいかしら。経営ではなく個人のモチベーションを維持する内容。
コメント(0)2017/05/24
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ken123
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ken123
Good! 理論というものを非常に現実的、ドライに割り切って話しており好感。「理論を活かすということは、単純な流れの中から経験を構築し、その経験の自省を通じて、現実や自分をより知るとともに、そこから明日の糧となる新しい理論や知識を生みだしていくこと」「経営理論は答えを示す魔法の杖ではありません。現実をできるだけ正しく見るためのメガネです。」「自分で自分のことはよく分からない。したがって自分の考え方やものの見方（見え方）といった思考と認識については、他社との対話によって随時確認していかなければなりません。」
コメント(0)2016/10/10
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siru
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siru
個人が会社組織でどうすればイキイキ、自分を活かして働くことができるかを、経営学の面から解説している。組織論、リーダーシップ、モチベーションなど。。「組織の力＝個人力×つながる力」。理論では読み知っていることでも、自分の仕事にどう活かすのかまでを考えさせられる内容。
コメント(0)2016/04/03
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