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Masakatsu Yamasaki
さんの感想・レビュー

Masakatsu  Yamasaki
新着
wevoxを提供するアトラエ社の新居さんの本。エンゲージメントとは組織や職務との関係性に基づく自主的貢献意欲。左右する9つの要因:職務、自己成長、健康、支援、人間関係、承認、理念戦略、組織風土、環境。重視されるようになった背景は、終身雇用が当たり前では無くなり人材の流動化が進み転職が普通になったから。仕事でクリエイティビティが求められるようになったから。ギャラップ社の調査で企業の各KPIにプラスの影響があることも分かっている。鏡面効果もある。自社に合った組織構造が有効。1番大切なのは相手を知ること。
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Masakatsu Yamasaki
さんの最近の感想・レビュー

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ユーザーデータ

読書データ

プロフィール

登録日
2013/11/22(4072日経過)
記録初日
2013/10/25(4100日経過)
読んだ本
143冊(1日平均0.03冊)
読んだページ
37581ページ(1日平均9ページ)
感想・レビュー
143件(投稿率100.0%)
本棚
0棚
性別
URL/ブログ
https://www.facebook.com/masakatsu.yamasaki.3
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