自分の境界線を他人に「察してほしい」と期待するのは、実はとても酷なことだ。 過去に「なぜかイライラした出来事」や「善意なのにモヤモヤした瞬間」は、境界線の輪郭を教えてくれるヒントになる。また、他人の問題を自分が解決してしまう行為も、境界線を曖昧にする大きな要因だ。親切に見えて、その人の学びや責任感を奪うからだ。自分の居場所を守るには、最初からやり方や妥協点を言語化し、優先順位を明確にしておくことが欠かせない。境界線とは、他人を拒絶する壁ではない。お互いの領域を尊重する「信頼の地図」だ。

その3つの共有するのは、「自己責任による未来の創造と、他者とのつながりによる自己理解」である。「自分の人生を自分で形作る勇気」と「他者との関係を通じて自分を知り、深めていく力」の両輪が重要である。

自分の境界線を他人に「察してほしい」と期待するのは、実はとても酷なことだ。 過去に「なぜかイライラした出来事」や「善意なのにモヤモヤした瞬間」は、境界線の輪郭を教えてくれるヒントになる。また、他人の問題を自分が解決してしまう行為も、境界線を曖昧にする大きな要因だ。親切に見えて、その人の学びや責任感を奪うからだ。自分の居場所を守るには、最初からやり方や妥協点を言語化し、優先順位を明確にしておくことが欠かせない。境界線とは、他人を拒絶する壁ではない。お互いの領域を尊重する「信頼の地図」だ。

一方で、すべきではないことは、①個人的な直接攻撃的な発言を行う、②関係のない脇道にそれた会話を行う、③強い意見のみで主張し、弱い意見で主張を弱めない。また、議論に使われる狡猾な戦術は、①効果的な一言使う、②故意に相手を怒らせる、③話を逸らす、④相手の意見を誇張する、⑤断固として否定する、⑥ふたりきりの議論と大衆時の議論で全く異なる。その中でも意見を意図して誇張して、ばかげていると示した場合は、冷静になって主張の論点を明示して切り返す。主張の正しさを証明し、勝利を宣言することが狡猾な戦術に対応する術である。

読書によって語彙やチャンクは増えるものの、「正答を導く能力」が向上しにくいと感じたため、過去問や練習問題の購入を開始した。今後の人生設計としては、①英語、②中小企業診断士、③弁理士の順に資格を取得し、それらを仕事の受諾・移管に活かすことを目指している。 勤務時間中の隙間時間には動画学習を取り入れ、世界史・日本史・文学・伝記などを通じて教養を深める。先人たちがどのように思考し、どんな選択をしてきたのか、その軌跡を学び取ることで、ビジネスと家庭の両面において、より厚みのある基盤を築いていく。

A.I.校正文。信頼構築において重要な3つの“I”─「誠実さ（Integrity）」「知性（Intelligence）」「自発性（Initiative）」は、信頼度を高める要因である。具体的には、①責任を果たす、②的確な判断を行う、③言行一致を徹底する、④細かな指示がなくても方針と目標を理解する、⑤経営視点で業務に取り組むことで、成果向上に寄与する。さらに、雇用においては「結果・役割・ルール・リソース・評価」の5要素を明文化・共有することにより、成果のレバレッジが着実に高まる。

『TOEIC L&Rテスト 文法問題 でる1000問』を1ヵ月強かけて1周終了。初回はセット問題を未実施ながらTOEIC正答率94％を記録したため優先度を下げたが、今回の2周目では正答率および解答速度の向上を図り、英語力に余裕が出次第、附属問題集を含めた全問解答を目指す。省略構文と語彙・前置詞の強化が課題。